又一個冬天來臨

與以往似乎沒什么不同

武漢市兒童醫院

再一次迎來特殊季節患兒就診高峰

可今年仿佛有些不一樣

......

新建的門診在地鐵開通的香港路

顯得格外醒目

當“兒科醫生緊缺”遇上“開放二孩”

我們的醫務人員

卻將“忙碌”演繹的如此真切.....

武漢市兒童醫院香港路門診

近來平均日門診量5000人次

最高達6000+人次

偌大的候診區坐滿了等候的家長和患兒

似乎在提示......兒科醫療“春運”的來臨!

輸液室的護士一字排開，

她們在嫻熟、輕柔操作的同時

不忘安撫焦慮的家長，

喝水、上洗手間在急需治療的

患兒和病情面前似乎都變得不那么重要

她們心中默默念的是“滴注通暢，下一位......”

這是一份輸液室12月的輸液記錄表，

從早上9點到晚上10點

每日平均輸液量1250人次，

每小時平均輸液量100人次，

平均1分半鐘就有一位患兒進行靜脈穿刺

(我們的醫生嚴格按照靜脈輸液和處方規定，進行靜脈滴注的患兒都是病情所需亟需治療)。

上午11：00

耳鼻咽喉科王淑芬主任診室外

等候的的患兒和家長依然排著長隊。

據門診辦王瑞耕主任介紹

為了應對就診高峰，每個專家都在原基礎上加號，

專家半天的就診時間都是5小時以上

大家很清楚，每次門診都是一場“硬仗”，

她們早已做好不能按時下班吃飯和回家的準備

 

近來的“連軸轉”讓主任們的臉色有些憔悴

為了緩解就診高峰

醫院增加病房專家的門診次數

對于醫生則意味在完成病房工作的同時

需要做好到門診打多次“硬仗”的準備

無數兒科醫生用實際行動譜出

“為你辛苦為你憔悴卻無悔”的心曲

為了兒童醫療奉獻一生的我院老專家

得知門診量高漲患兒增多

為不耽誤患兒病情

不顧自己年事已高

主動增加專家門診次數

為緩解患兒就診壓力不遺余力......

夜色中，急診和門診暖暖的燈光

給焦急的家長些許希望和安慰

這樣一個冬夜，若不是孩子病情緊急

家長們怎會離開溫暖的家，急沖沖來到這里?

我們的醫護人員理解家長的心情

即便在深夜，面對不斷增加的病人

面對危急的病情

她們從未有過懈怠......

急救科，每天上演生死接力和賽跑的地方

120聯動、湖北省兒科醫療聯盟以及

他院轉診的患兒病情都是“危、急、重 ”

她們早已練就一番沉著冷靜

高效迅速的應急救治技能

讓每一位患兒病情得到有效處置

為每一位家長帶來希望和安慰......

凌晨一點

急診前來治療的患兒和家長依然沒有減少

護士低著頭暗中加快手中操作的速度

誰都沒有催促

大家只是靜靜地排隊等候

醫患之間互相理解的暖流

在這樣一個冬夜

顯得格外溫暖、寧馨!

你只顧奮筆疾書，你只顧診斷病情

你只顧囑咐用藥，你只顧指導家長......

而渾然不顧，你杯里的熱水已變得冰涼

你早上買的豆漿都來不及品嘗

你就這樣又匆匆忙碌了一早上......

這是門診醫護人員辦公桌上備受“冷落”的茶杯

不是我們不渴，不是我們不累

只是，患兒這么多、病情這么急、家長如此緊張

容不得我們更多地考慮自己

我們只想加快速度

讓患兒病情緩解，讓家長不再擔憂!

忙碌和等候的家長沉沉睡了

可是我們——可敬的醫務人員

或許，她們堅定的眼神雖然有些許疲憊

可是流露的更多的是認真、專注和敬業......

沒有更多絢麗的語言

在當今兒科醫生緊缺的醫療現狀

和二孩開放政策下

我們的兒科醫務人員

克服了自己的疲憊和壓力

對就診量居高不下更多的是理解和盡力

對家長的焦慮和急切更多的是

安撫和舒緩!

我們希望每一位孩子和家長

都能綻放舒心的笑容！

我們以自己最大力量

呵護無數家庭的未來和希望！

謹以此，

向我院每一位辛苦盡心的醫護人員致敬！

向各位家長在就診高峰的等候和理解致謝！

讓我們攜手

呵護孩子的健康！

共建美好的未來！

致全體職工的慰問信

各位辛勤工作的職工:

隨著氣候逐漸轉冷，我院迎來冬季醫療高峰。在香港路新門診投入使用不到一年的時間內，門診患兒就診量不斷攀升，全院最高日門診量達7800余人次,門診總量接近8000人次的設計容量。2015年11月1日至2016年10月31日，中心累計門診量206萬余人次，產科分娩量突破1.1萬人次，床均分娩量超省婦幼，刷新了中心多項數據的歷史記錄。一個個數據突破的背后傾注了我們每一位職工辛勤的汗水，在此，中心領導班子向你們衷心地道一聲“謝謝，你們辛苦了!”

我們知道，為應對冬季醫療高峰,中心面向全院征集志愿者支援門診加班，得到了眾多具有門診接診資格的醫師的熱烈響應;我們知道，大內科各位主任們絞盡腦汁，調配挖掘人力資源;我們知道，門辦同志日日頂在門診一線。我們看到，不少醫生飛奔在從住院部到門診部的路上;我們看到，由于門診量過多，我們的醫生連軸轉，中午經常顧不上吃飯，加班接診;我們看到，產科病房走廊加床加無可加;產婦大出血了，微信群里婦產科與放射科團隊應聲而來，火線救援迎來一片點贊……還有我們的行政職能部門此時也站出來，安排人員輪流在每日晚上患兒高峰時段值守門診大廳，引導患者順利掛號、儲值及繳費等。是你們——我們婦兒最可愛的人，用責任與愛心、技術與智慧守護著廣大婦女兒童的生命健康。

2016年是實施“十三·五”規劃的開局之年，中心以新的門診、內科住院樓投入為契機，進一步加強醫院內涵建設，加大�？平ㄔO技術創新，打造特色優勢學科，加快環境服務創新，各項業務指標保持快速增長，各項事業發展有了明顯的推進，中心取得的成就，是各級政府部門關心和大力支持的結果，更是中心全體職工勤懇工作、無私奉獻的結果。面對意識不足、待遇不高等問題亦是中心領導班子一直以來的困擾，當兒科醫師短缺和待遇問題的國家層面高度關注之際，中心立即發聲響應，通過各種途徑不斷向上級政府部門呼吁解決兒科醫師短缺和待遇差問題，得到了多部門的重視并將逐步形成具體措施。

2016年即將與我們揮手作別，展望充滿期冀的2017，我們將面臨醫療體制改革的發展機遇和挑戰，面對保障婦女兒童生命健康的艱巨任務，我們全體職工唯有肩并肩、手挽手，挖潛力、精技術，共同面對當前的困難，用你們的責任和愛，使中心完成量變到質變的轉身，為中心創建國家區域兒童醫學中心共同努力、奮斗。

衷心祝愿大家身體健康、家庭幸福、工作順利!

責任編輯；上官靈兒